半个小时后，张麟敲完最后一个字。

“唐老板，来看看吧。”

唐焰嵐放下茶杯，凑过去看。

总共三条意见，前两条是点子公司给的办法。

新增的是店铺的具体改进措施，详细到一个產品从规划到收货，全部流程讲清楚。

“我应该为第一次见面说的话道歉，你確实有本事。”

“看来老板很满意这次合作。”

何止满意，唐焰嵐现在有点想把张麟招到公司，让他当电商部的主管。

可惜这傢伙非要合作，领工资不好吗？所有风险我来承担！

“那我去下一家了，祝唐老板生意兴隆，財源广进。”

留下联繫方式，张麟离开公司，前往下一站。

唐焰嵐把他送到门口，看清楚去向才回去。

电商部的改进措施已经有了，可接下来该怎么实行呢？

招人是肯定的，但唐焰嵐更想先搞定部门里的老顽固，就是今天请假的四个傢伙。

仗著资歷老拉帮结派偷奸耍滑，要处理了，不然影响公司发展。

走到窗户，唐焰嵐正看出看到出神的吴嫣。

『或许我该培养她了。』

办公室內，吴嫣还在看张麟做的產品图片。

越看越觉得厉害。

不到两个小时，赚她半个多月的工资，太强了。

“小嫣。”

老板突然说话，把吴嫣嚇了一跳。

她赶紧站起来：“老板，现在没客人諮询，所以我就坐下休息会，我没有偷懒。”

“我知道的。”

当初吴嫣为了求职，来工厂16次，还找到她家里。

这份坚持不懈死缠烂打的性格，让唐焰嵐看到自己年轻时候的影子。

招进来后，她对这个女孩的看法又有了新认识。

学东西很快，也受得了委屈，为人处世方面很不错。

“小嫣，有没有打算当电商部的主管？”

“老板，我不行啊。”

“我给你一个月实习期，工资调到2000。”

“这工资可能不高，但是只要你把店铺做起来，年底我就给你分红。”

“可我还是怕做不好。”

“他不是留文档了吗？照著做唄，不懂就找他，我们不能白花钱。”

“可是机会用完了呀？”

哎，这个小笨蛋！又不是让你找他要新的解决办法。

“那你是准备丟工作，还是厚著脸皮烦人？”

“不要，我去找他就是了。”

这就对了嘛，非要用老板开人的权利来说话。

拿捏不了那个人精，还搞不定你这个小丫头？

“老板，那周哥他们....”

“我相信你能平衡，毕竟你现在是电商部的主管。”

说完，唐焰嵐回去了。

直到任命通知发下来，吴嫣得到同事们的祝贺，她才知道自己没做梦。

幸福来得太突然了呀。

电商部主管，还有用人选人的权利。

2000月薪已经很高了，还有年底的分红！

一想到刚刚老板和张麟谈判的场景，吴嫣忽然有了动力。

她要做张麟那样的优秀人才，一万块都不放在眼里！

与唐焰嵐分別后，张麟先后拜访4家服饰公司，最终只有一家愿意付费，並给出苛刻条件。

先付三分之一，把他们家的店铺盘活，能卖出去商品后再给剩下的钱。

张麟没拒绝，同样当作是两次改进条件的使用。

挣钱嘛，不寒磣。

尤其是在这种天崩开局，没名气没底蕴，只有一张帅脸的情况下。

回家路上，摸著鼓鼓的口袋，张麟感慨万千。

別人重生都是开局赚几百上千万，他为了两千块累死累活。

“要是有个系统多好啊，只要叮一下，省事省力还省心。”

“可惜没有！”

“不过没关係，至少日收破千了。”

下个目標，日收破万！