第三四四章 新官上任 四合院签到1951年开始
“这么说,咱们这企业管理局,就是个全国工厂的大管家?”
言清渐推开办公室门,第一句话就让正在整理文件的沈嘉欣笑了出来。她放下手中的卷宗,抬头看向这位新任局长:“言局长,您这比喻倒是一针见血。不过这个大管家管的可不是普通工厂,是关係到国计民生的国营骨干企业。”
言清渐脱下外套掛在门后的衣架上,环顾这间略显简朴但宽敞的办公室。一张深色木质办公桌,几把椅子,两个文件柜,墙上掛著全国工业分布图——典型的机关办公室配置。
“寧静同志呢?”他隨口问道。
沈嘉欣指了指隔壁:“寧副局长已经在和两位副局长碰头了。按您的吩咐,九点开个小会。”
“走,会会咱们的新同事去。”言清渐整了整中山装的领口,脸上掛著轻鬆的笑容。
会议室里,寧静正与一男一女两位干部交谈。见言清渐进来,她站起身,眼中闪过一丝只有两人才懂的笑意,但很快恢復职业化的表情:“言局长,这位是赵国涛副局长,分管轻工业企业;这位是何慧珍副局长,分管能源化工企业。”
赵国涛约莫四十岁,方脸浓眉,穿著洗得发白的中山装,起身与言清渐握手时力道十足:“言局长,久仰大名。您在机械工业部搞的那些技术革新,我们轻工系统也有所耳闻。”
何慧珍四十五岁上下,戴著一副黑框眼镜,头髮一丝不苟地挽在脑后,笑容温和但眼神犀利:“言局长,欢迎来企业管理局。您这从技术岗位转到综合管理岗位,想必会有不少新思路。”
言清渐与二人一一握手:“赵局、何局,客气了。我这是新人新岗位,往后工作还得仰仗二位多支持。”
四人落座,沈嘉欣已经准备好了会议记录本和茶水。
“今天算是咱们企业管理局领导班子第一次正式碰头会。”言清渐开门见山,“我初来乍到,对局里情况了解不多。就请二位先介绍一下各自分管领域的情况?”
赵国涛掏出一个笔记本,翻开几页:“轻工业这块,主要包括纺织、食品、日用百货等民生相关產业。目前面临的主要问题是原材料供应不足,特別是棉花、皮毛等天然原料。许多纺织厂已经处於半停產状態。”
何慧珍接话道:“能源化工这边,情况也不乐观。煤炭產量虽然有所增长,但质量参差不齐,而且运输是个大问题。化工企业面临设备老化、技术落后的问题,不少厂子还在用抗战前的老设备。”
言清渐边听边记,等两人说完,他抬头问道:“目前局里对各企业的管理,主要採取什么方式?”
寧静代为回答:“主要通过计划下达、生產调度和日常匯报三大块。各处室按行业划分,对口联繫企业,收集生產数据,协调解决问题。但说实话,现在更多的是『救火』——哪里完不成指標了,哪里停工待料了,我们就往哪里跑。”
“被动应对啊。”言清渐若有所思,“能不能变被动为主动?”
赵国涛苦笑:“言局长,这主动也得有条件。两年『跃进』时期,各地指標都高,可原材料、设备、技术工人,哪样不缺?我们就是三头六臂,也变不出东西来啊。”
“变不出,可以想办法嘛。”言清渐笑道,从公文包里取出几份文件,“这是我昨天翻看咱们局去年的工作总结,加上今早沈主任提供的一些数据,做的初步分析。”
他將文件分发给三人。沈嘉欣惊讶地发现,这位新局长才来第二天,就已经整理出了厚厚一沓材料,上面不仅有数据表格,还有手绘的分析图表。
“大家看这一页,”言清渐指著图表,“这是去年全国钢铁企业与机械企业的生產配套情况。明显能看出,上半年机械厂等钢材,下半年钢厂產能上来了,可机械厂又因为其他配套件跟不上,產能閒置。这说明什么?”
何慧珍推了推眼镜,仔细看著图表:“说明企业间协调不够,缺乏统筹。”
“对!”言清渐点头,“我们再来看轻工业。纺织厂缺棉花,可同时,农村大量棉秆被当柴火烧了。如果能把棉秆利用起来,製造人造纤维呢?”
赵国涛眼睛一亮:“您是说法国的粘胶纤维技术?这个我知道,但设备和技术……”
“设备可以改造,技术可以攻关。”言清渐又翻开一页,“这是我整理的一些国外资料,关於利用农业废料生產纤维的。虽然不是最新技术,但可行性很高。”
寧静看著言清渐,眼中满是欣赏。她太了解这个思维超前的男人了。
“言局长的意思是,我们要从单纯的生產调度,转向更综合的企业管理?”何慧珍问道。
“正是如此。”言清渐合上文件,“我建议,咱们局今后工作要突出三个重点:一是企业间协调,促进產业链配套;二是技术推广,把先进经验从一个厂推广到全行业;三是资源优化,想办法让有限的物资发挥最大效益。”
赵国涛与何慧珍对视一眼,都从对方眼中看到了惊讶。这位年轻局长果然不一般,一上来就抓住了问题的关键。
“具体怎么做?”赵国涛问道。
言清渐笑了笑:“这就是今天会议要討论的。我初步设想,咱们局內部分工要调整一下。寧静同志分管重工业,这个不变。但除了生產调度,还要加上技术改造推广的职责。”
寧静点头:“明白。”
“赵局长继续分管轻工业,但重点要放在资源综合利用和產品升级上。如何用有限的原料生產更多、更好的產品,这是您的主要课题。”
赵国涛认真记录著。
“何局长分管能源化工,您的工作除了保障供应,还要增加一项:节能降耗。咱们国家能源紧张,必须精打细算。”
何慧珍表示赞同:“这个方向对头。我去年到几个化工厂调研,浪费现象確实严重。”
“至於我,”言清渐顿了顿,“总揽全局,重点抓三件事:一是制定全局工作计划;二是协调跨行业问题;三是向经委领导匯报工作,爭取政策支持。”
沈嘉欣一边记录一边补充:“言局长,各处室的工作也需要重新梳理。目前是按行业划分,但存在交叉重叠的问题。”
“沈主任提得好。”言清渐看向她,“您作为办公室主任,要承担起內部协调的重任。我建议,您牵头制定新的工作流程,各处室每周上报一次工作简报,每月召开一次协调会。另外,要建立企业档案制度,对重点企业的生產情况做到心中有数。”
“是。”沈嘉欣认真记下。
“还有,”言清渐补充道,“要建立信息简报制度。每天收集各行业重要动態,编成简报送领导班子。我们不能只坐在办公室听匯报,要主动掌握情况。”
寧静插话道:“言局长,我建议建立领导干部下基层制度。每位局领导每月至少要有十天在企业一线,了解实际问题。”
“这个提议好!”言清渐讚赏地看了寧静一眼,“就按寧静同志说的办。我带头,这个月就去几个重点企业看看。”
会议开了两个多小时,初步明確了工作思路和分工。散会时,赵国涛和何慧珍明显比会前精神了许多。
“言局长,您这一来,咱们局的工作思路清晰多了。”赵国涛由衷地说。
何慧珍也点头:“是啊,之前总觉得忙忙碌碌,却忙不出成效。现在有了方向,工作就好开展了。”
送走两位副局长,办公室里只剩下言清渐、寧静和沈嘉欣三人。
寧静这才放鬆下来,笑著看向言清渐:“言大局长,新官上任三把火,您这第一把火就烧得不小啊。”
言清渐靠在椅背上,揉了揉太阳穴:“不烧不行啊。全国工业一盘棋,咱们这个棋眼要是看不清楚,整盘棋都得乱。”
沈嘉欣给两人换了热茶,轻声道:“言局长,您昨晚没休息好吧?我看您眼睛都有血丝了。”
“整理那些资料到凌晨三点。”言清渐接过茶杯,喝了一口,“不过值得。要不今天这会,还真开不出什么名堂。”
寧静心疼地看著他,但嘴上却说:“活该,谁让你逞能。那些资料,慢慢整理不行吗?”
“时不我待啊。”言清渐正色道,“现在是什么时期?全国各地都在修正大干快上,可基础条件摆在那里。咱们企业管理局要是不能发挥好统筹协调作用,会出大问题的。”
沈嘉欣轻声说:“院长...言局长,您要注意身体。工作再忙,也得……”
“得,打住。”言清渐笑著摆手,“你们俩別一个鼻孔出气。我身体好著呢,熬个夜算什么。”
寧静白了他一眼,转而问沈嘉欣:“嘉欣,局里的同志们对新局长有什么反应?”
沈嘉欣想了想:“大家议论挺多的。有的说言局长年轻有为,肯定有新思路;也有的担心,技术干部出身,不懂行政管理;还有的……”她顿了顿,“觉得言局长升得太快,怕是背景不一般。”
言清渐哈哈大笑:“背景?我最大的背景就是党和人民的信任。”
“言局长,您別不当回事。”沈嘉欣认真地说,“机关里人际关係复杂,您初来乍到,还是谨慎些好。”
寧静点头表示同意:“嘉欣说得对。你现在位置不一样了,盯著你的人也多。一举一动都得注意影响。”
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