告別了楚宇航，萧云等人很快和最后的队友会合。

天刚蒙蒙亮，秋天的清晨有些微冷。

秦舟哈出一口热气，和萧云打著招呼:

“等你们好一会儿了，人都到齐了吧？出发？”

“稍等一下，我组个队。”

秦舟一愣，下意识问了一句:

“这不是已经组好了吗？还组什么……”

话音未落，有清脆的提示音在耳边响起。

【叮！玩家萧云向你发出组队邀请，是否接受？】

【队伍：猎鹿小队】

【队长：萧云】

【队伍性质：临时契约】

【队伍人数：4/10】

【组队条件：指定人员组队】

【叮！恭喜，组队面板已开启……】

看著眼前突然出现的弹窗，所有人都愣了一会儿。

本来以为是一次普通的组队猎鹿，没想到行动还没正式开始，萧云就整了个大的。

而且，等眾人大概研究了一下这个组队面板才发现，这个所谓的『临时契约』可不简单。

组队面板中，包含自由组队、隨机组队、契约组队等三个组队方式。

前两个组队方式不需要任何东西，只要双方都开启了组队面板，就可以组队。

但同时，组队的安全性也没有任何保障，只有一条『击杀队友后只获得50%应有奖励的惩罚』。

这个惩罚就太轻了，几乎没有意义。

但萧云这个契约组队就不得了了。

作为系统认证的契约，组队的所有人都必须遵守互不伤害、风险共担、自由平等三大基本原则，以及其余九条保障平等安全的条例。

作为队长的萧云，也有权力设下三条特殊条例，但也要受到限制——特殊条例的效用不能高於三大基本原则，且不能与基本的组队条例衝突。

而且，也要遵循等价交换的原则。

『特殊条例1：队长萧云需要保护其余队员的生命安全，在不违反原则的情况下，其他队员必须按照听从队长指示。』

『特殊条例2：24小时內，所有特殊条例由系统监管执行，並做出最终裁断，但组队时间由72小时缩短为24小时。』

前两条条例都十分合理，可以看出萧云的细心以及诚意。

但是最后一条，显得有些奇怪。

『特殊条例3：组队期间，队伍获得的任何有价值实物，队长萧云不参与分配，所有实物类收穫由其余九位队员按贡献分配。

同时，组队期间队伍取得物品对应评分的50%，全部归於队长萧云。』

“这……你要那么多评分干什么？”

陈黎明一脸疑惑，萧云则有些语焉不详：

“试验一下每日评分的上限，当然，这肯定会对各位的每日评分造成影响，如果谁有异议，可以选择不加入队伍。”

在拿到【组队契约书】，看到其功能介绍的时候，萧云就想到了这个使用方法。

今天一试，竟然真的能成！

虽然代价很大，等於今天一天萧云不会有任何实物收穫。

但如果用十个人的力量，能够让自己的评分达到120分以上，达到觉醒职业的要求，那一切都是值得的。

“我倒是没什么意见，只不过……50%的评分够用吗？云哥你要有用的话，不如全部拿去。”

“哈哈，其实我也想的，但是规则要求等价，50%已经是极限了。”

萧云笑著拍了拍黄浩然的肩膀，神色微动。

这傢伙还是一如既往的会来事。

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