第2章 只挣该挣的钱! 医生:技术为王
陈忠认真地阅读了一下世界线c,除了有点操蛋的选项3外,另外两个选项的奖励近乎对等。
如果从效益的角度,选项1似乎更有性价比。
毕竟,既不用去和主任硬刚,还同样能得到高级的技术奖励。
同样的,『唐老板』会在特耐这个药物中挤出来一部分『盒饭回扣』给自己!
与世界线a、b比起来,要付出的代价要小很多。
世界线a!
主任给陈忠的选择只有两个,第一个就是主动辞职,把位置空出来,他愿意给陈忠一个体面。
是的,罗湘平愿意给陈忠一个体面,他想让陈忠主动辞职!
可陈忠是个人啊?
人就会有脾气,意外觉醒了面板的陈忠,反倒不想让罗湘平那么体面了。
你都要搞死老子了,你还要和我讲什么体面?
陈忠不是这样的个性。
所以陈忠选择了拒绝。
世界线b,科室里的另外一个副主任医师让陈忠去举报罗湘平主任。
他负责出举报材料。
只要把罗湘平主任举报倒了,这个副主任医师就可以上位成主任,以后陈忠就是新上位主任的心腹。
陈忠再一次选择了拒绝……
用屁股想都想得到。
如果这些举报材料真的可以撂倒罗湘平主任!
那位副主任绝对早就去干八百遍了。
这一次?
“陈医生,你的咖啡。”唐荣霞將手里的咖啡放下,推到了陈忠的身前。
陈忠点了点头:“谢谢…等会儿我a给你。”
唐荣霞听完都笑了起来:“陈医生,我只是请你喝一杯咖啡,哪怕是留了证据举报去纪委,对方也只会把我赶出去!”
除非陈忠犯了天条!
不然的话,被药代请喝一杯咖啡是绝对不会定性为贪腐的。
都懒得搭理你。
“谢谢。”
陈忠收了咖啡:“唐老板,你的建议很有诱惑力,不过我还是不敢同意。”
“谢谢你的咖啡。”
注射用帕瑞昔布钠当然好用,效果也不错。
可它的售价是一百多一支!
按照指南,病人的疼痛管理要从骨折患者住院当天开始的!
按照说明书,一天按两支的剂量,一个病人住院期间就得用上几千块钱的止痛药。
唐荣霞並不觉得意外,以她对陈忠的了解,陈忠是有点“清高”的那种人。
初出茅庐,才进入医学行业,所以还保持著对医学的热情与纯质。
“陈医生,你是担心病人的花费吗?”
“实际上,没这个必要啊,一般的骨折病人,都是车祸伤,车祸伤有第三方负责,基本不用患者自己出这个钱……”
“而且我们公司的药,真的很好用,很多医院都是在用这个药物止痛。”
“科室里的其他医生也都在用。”
“安全係数也好,基本不用担心术后的胃肠道反应,就连指南都推荐?”
“你为什么会这么固执呢?”
其实,从对病人疗效、副作用、药理学等各方面的因素讲。
唐荣霞的话当然是有道理的!
但唐荣霞是一个药代,她唯一没有考虑的就是经济因素了。
“或许我是个穷人吧,唐老板。”
“谢谢你的咖啡。”
“我刚下了二十四小时班,真的蛮累了!”
“如果你没有其他事情的话,我们?回见?”
陈忠点的是热咖啡,他捧著咖啡的杯子在暖手。
唐荣霞深吸了一口气,语气纠结:“陈医生,你就不怕你过不去试用期吗?”
“你们罗主任,他完全不给你练手的机会,这明显就是要把你钉死的啊?”
陈忠是目前科室里两个没有被她说服的管床医生之一。
唐荣霞希望將所有的管床医生都收归,彻底占领创伤外科的止痛药市场。
在唐荣霞看来,陈忠的选择就是不理智了。
罗湘平只是为了『搞死』陈忠。
他不给陈忠学习和操作骨折手术的机会,但又对试用期作此要求。
甚至他还怕陈忠去了其他组学会了要考试的技术,还特意安排陈忠在自己组里。
讲出去也合情合理啊!
你不是读过研吗?你该学手术的时候,你去干嘛了?
哦,你在中大附一读的研啊?
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