第19章 掛职技术指导? 致富1983,从面点师开始
说实话,按照他的想法,把王向阳这小子弄进厂里来,啥问题都解决了!
可惜,当时没圈住他,之后也够呛。
若要用糖来讹这小子一下,太不地道了!
人家刚把桃酥增產的方法告诉你了,他若过河拆桥把人气走了,那些个更先进的烘焙技术可就没了。
比如那莫名其妙就能做出来的蝴蝶酥……
他思索片刻,最终想到一个点子:
“我倒是想出一个办法!看你愿不愿意?”
“哦?啥办法?”王向阳两眼放光,他就知道,这种国营厂的厂长一定有法子,而且是相对合理的!
“你来厂里掛个技术指导的名,不用你来上班!”
“每个月多来指导工人手艺几次,能给你分个十来斤残次品糖。这不算工资,算是厂里给技术骨干的劳保慰问品,走福利帐,谁也挑不出理。”
国营厂每个月对原材料都有一定的报废指標。
像白糖这类物资,储存中难免受潮、结块甚至融化。
当时国家规定,国营厂生產糕点必须使用一级白砂糖。
因此这些不符合標准的残次品,应按规定由工商局或废品站统一处理。
不过,规定虽在,实际上多数都作为职工福利分发下去了。
刘富民顿了顿,像是忽然想起来什么似的,补充道:“哦对了,你妹妹也是咱厂职工了。”
“她每个月要是放弃肥皂、手套那些劳保,也能申请换成3到5斤残次糖。”
“这是厂里早就有的规定,好多女工都这么换,给孩子甜甜嘴。”
听了刘富民的建议,王向阳沉思起来。
当个技术指导也没啥问题,顶多就是教一些別的技术而已。
虽说那些糖是残次品,但是重新熬一熬照样能用。
每个月多出来15斤糖,再靠他妈平日里去供销社抠出来的那些糖,他的產量能將近翻一倍。
他当下作出决定:“没问题,刘叔!”
“那就这么说定了。”
刘富民看著眼前高兴的王向阳,嘴角也是出现了一抹笑容。
能在这小子面前露两手,真不容易啊!
这种办法虽说是等价交换,但王向阳打心底有些感动。
最起码人家厂长是真的为你想办法了。
和后世那些个资本一比,这个时代的国营厂中多了些许人情味。
就在这时,厂长室的大门被推开,一名大师傅激动地跑进来:“厂长,孙师傅的出產率达到1比0.92了!”
刘富民腾的一下站了起来,连一旁的茶叶缸子都被打翻在地,好在里面的水喝完了。
“真的?”
“走,我们去瞧瞧!”
几人快速赶到生產车间,只见孙师傅神采飞扬。
“厂长,我成功了!小王的法子確实能增產!”
这话一出,所有大师傅无不心悦诚服地看向一旁的王向阳。
王向阳並没有表现什么,反而说道:“是孙师傅手艺好,我只是打了个底而已。”
其实这件事每个人打心底里都清楚,要不是王向阳愿意传手艺,谁都做不出来。
而且这小子还挺谦虚,不由得都在心里感慨,老王这是生了一个好儿子。