格斗技能的等级已经超过精通，因为这个技能1.0就可以达到精通，1.2时超过了精通很多，达到2就满级了。

刚才在幻象中，他就理解了这个技能的数值和等级对应表。

格斗显然不算是很难的技能，只属於比较初级的那种，不需要消耗那么多的点数。

这个点数代表的等级只包含技能熟练度，不包含身体素质，不同身体素质在相同技能等级下的表现也是完全不同的，天差地別。

另外，江景云也明白了一点，就是肝熟练度的技巧。

之所以之前练习招式那么久才加了0.1的等级，是因为单纯练招式对等级的贡献已经快到头了。

也亏了他的五维属性那么高，每次的练习都很高效，才能在那么几天的练习中，又提升了0.1。

如果是五维属性没强化过的人，估计没个把月的勤修苦练下来，那0.1也没办法增加。

单纯练招式，继续练八极拳是很难提升的，到0.5可能就到顶了。

他可以练其他武术，洪拳，咏春拳等都学学，那么会更加容易提升格斗等级。

但如果不实战，一般到0.7左右也会到顶了。

也就是说，不实战，单纯就练招式，没办法將格斗提升到精通等级，练再多种类的武术也没用。

想提升到精通等级，就必须跟人打。

真正的武功是打出来的，不是照瓢画葫芦练出来的。

记得当初公园里打八极拳的老人也说过类似的话。

看样子，老人是个高手，那个【武道家】標籤应该是没有错的。

虽然一些標籤看起来很夸张，但也有两个朴实些的，除了【武道家】，还有刚才的【咏春】標籤。

这样看来，朴实些的应该更加贴合实际。

系统直接加点就简单多了，是万能的，会提供实战记忆和经验。

如果不是从咏春拳里获得，那么他就只会八极拳的招式，但也可以轻易提升到精通等级。

现在有0.8等级是从咏春拳里获得的，那么他就会两门武术。

面试现场还在进行，人少了点，但仍然还有二十来人，不时还有人进来，这个岗位太受欢迎了，显然也超出了这家公司的预料。

像江南大学、杭城大学，江南工业，江南理工等211以上大学的校园招聘会，来的企业比较多，杭城大部分应届毕业生，以及一些歷届还没定下工作的都会去参加。

这种合適的工作机会，投简歷的人就会非常多。

以至於他们一开始只提供一台面试用电脑，现在加了一台，两台还是不够。

靠的还是面试者自己带的笔记本，否则这速度要崩溃的。

因为刚才的问题，现在江景云就有点尷尬了。

面试官没再叫他，他也不好主动要求插队，估计要等到今天的最后几批才能参加面试。

“还是先去另外一个面试现场看看吧。”江景云站起来，先离开这个面试会场。

刚才已经有四个人通过了面试，估计还要招几个。

反正兼职岗，计件工资，只要技术在线，人多些，对他们公司貌似还有利些。

但单子就那么多，对拿到工作的人来说，就不大妙了，单子被平摊了，每人拿到的单子会少点。

这份工作其实也没什么搞头。

另外一个面试现场找的是武打方面的，武术实战面试，视频里出场三十秒就给一千，周薪三四千。

一月有一万以上，做好些估计还能拿到两万。

就算一个视频多录几次，也用不了多少时间，每周花这么点时间就可以赚这么多。

记得面试的都才十个人，招两人。

本章未完，点击下一页继续阅读。（1 / 2）