“我有这么受欢迎吗？”郑直听到这里有些纳闷地说道，“我怎么不知道？”

“当然了！”娜佳打开手机，翻到一个vk群组里给郑直看名字，“喏，老板你看看名字。”

“成为郑直的情人攻略团？”郑直有些哭笑不得地说道，“这什么群？”

“这是想爬上你的床的小群，”娜佳嘿嘿嘿地笑道，“我还是管理员呢。”

收起手机，娜佳继续说出了这次闹剧的起因。

她和卡佳都换了车以后，总会在各种社交媒体上发一些动態什么的，再加上她帮著郑直拍视频，以及与他互动的一些神態、行为都说不了谎。

在娜佳一些和公司內部的闺蜜们聊天的时候，娜佳也大大方方地承认了她们姐妹和郑直之间的关係，並且说公司里传的那些谣言“全部都是真的。”

“他真有那么大？”

“真的。”

“他真有那么慷慨？”

娜佳晃了晃手里的保时捷车钥匙，掏出了郑直给她的副卡。

“一个月3000万卢布，”她装作苦恼地说道，“我都不知道该怎么了。”

羡慕得她的闺蜜们牙都要咬碎了。

於是郑直的女粉团们更加的疯狂了，成天磨著娜佳研究郑直的喜好。

尤其是看到娜佳最近又从保时捷换成了最新款的银色法拉利812superfast，恨不得当天晚上就把郑直打晕拖回家去。

这次公司里偶然有一个人的打扮给这些女粉们带来了一些灵感。

长相漂亮的女生一般都是市场或者人力资源相关的，她们一方面著人力资源的总监举办了这一次最潮打工人的穿搭比赛，另一方面著娜佳和卡佳，嘱咐她们一定要把郑直从办公室里拖出来。

这些好闺蜜们有不少甚至还是娜佳和卡佳之前上学时候的好友、学姐学妹们，自然在她们的软磨硬泡之下没办法拒绝。

於是就有了今天这一幕。

看似是给全公司、给自己看的，实际上绝大部分人的真正目的是给郑直看。

希望能入了郑直的眼，成功爬上郑直的床。

“那倒也不用这样的，”郑直听完以后说道，“我建议大家还是把精力放在工作上面，认真工作才是要紧事。”

郑直会这么说，一方面確实是因为公司內部需要稳定。照这个样子下去，那他郑直岂不就是yande和77號集团的皇帝？这些员工就是他的妃子？

另一方面他倒也確实没什么看得上的。

这些女员工跟娜佳和卡佳可不一样，她们是舍甫琴科从小培养起来专门就是为了给富豪用来联络人际关係的。

从小別说谈恋爱，就是男人的手都没碰过，不仅是完璧之身，而且长相拿出去也是校级別的。

况且还是双胞胎。

他不得不承认他自己內心深处有一个非常深的择偶观念：虽然现在已经是快2018年了，但是他如果要找情人一定是要找没有跟异性接触过的、长相符合他要求的那种人。

就连玛格特·罗比这种好莱坞大明星对郑直来说也就是工具而已，郑直也不会平白无故给她砸资源。

更別提这些没有身份和长相加成的员工了。

最终得知了前因后果的郑直，简单地批评了一下娜佳之后，就把这场闹剧快速结束了，最终的大奖还是给了那一对扮演相反地位的员工和主管。

不过，虽然娜佳嘴上口口声声说她已经解散了这个群，並且已经代替郑直和其他闺蜜们说过了，但是在公司偶遇郑直，希望能一朝飞上枝头变凤凰的想法在公司內並没有消失。

在公司內见不到老板的面，那就在公司附近，

郑直就明显发现车库出口的私家车多了起来、路上大冷天穿著丝袜的长腿女郎也多了起来。

有一次郑直的劳斯莱斯差一点点就被一个女司机追尾，好在科罗廖天一脚油门开了出去。

气的郑直第二天就增派了两辆奔驰大g一前一后地重新把他护卫了起来，这种情况才消失。

“你要知道你现在身家可是上千亿卢布了，”安娜听到这个故事以后笑的前仰后合，“长得英俊、还年轻、完美符合俄罗斯女孩儿的慕强心理。”

她歪头看了看郑直：“事实上我都奇怪你为什么才发现这件事情。”

“难道是我真的脱离基层员工太久了？”郑直想了想，“忽略了基层员工的心理？”

“这也是没办法的事情，”安娜无所谓地摆了摆手，“你越离她们近，她们没准儿反而会觉得自己有可乘之机。”

郑直想了想之后，觉得安娜说的有道理，就放弃了走入基层员工的想法。

他作为当老板的，不要瞎指挥手下人的决策，把工资和福利、假期给的多多的，预算上不卡员工，就已经是天字第一號好老板了。

时间是多么无情，在痛苦和迷茫的时候，时间过得很慢；在快乐和愉悦的时候，时间又过得很快。

郑直在2017年的最后一个月过得十分轻鬆和愉快。

找对了下属，老板就可以顺理成章的偷懒，

苏茨凯弗博士自从被挖来以后，隔三差五就要去一次摩尔曼斯克，2000台dgx-1对於这种科研狂魔来说简直比找了3个超模当老婆还要爽。

现在就连yande的很多在人工智慧上的问题都会採用77號集团的解决方案，属实是左手倒右手，让郑直赚麻了。

毕竟yande他手里的股份並不高，挣来的每1个卢布里只有0.08个是他的。

但是77號集团可不一样，77號集团可是他自己的。

至於yande本身，郑直也不是为了靠它赚多少钱，而是用它来稳固自己寡头身份的一个压舱石，就跟天朝的百度是一样的。

时间一晃就到了12月底。

公司全体员工的注意力都被一件事情所吸引一一万眾期待的公司年会。

隨著舞台设计公司、各大明星歌手的助理、阿尔塔集团和77號集团的开会频率由一周一次改成了隔天一次到最后一天一次，整体的舞台设计、时间轴和计划也最终敲定了下来。

圣诞节的前一天，公司的全体员工发现自己的办公桌上都收到了一张烫金色的纸质邀请函，上面印刷著对应的员工姓名、照片和专属的座位，不可租赁、不可转让。

打开邀请函，里面有两张a4大小的卡片，其中一张印刷著郑直写的一封全员信，另一张上就是年会邀请的演出人员和时间表。

年会要来了。

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