张志霖赶忙解释，神情恳切：“昨晚对接回水湾高新技术產业园区认定事宜，少了几杯。来省里一趟不容易，想著多办点事。”

周贤闻言，抬手摆了摆，笑意更显几分温和：“无妨！工作之余小酌几杯，情理之中的事，別贪杯误事就好。”

到了办公室门口，张志霖推开门，侧身把周贤书

说话间，三人已行至办公室门前。张志霖抢先一步伸手推开厚重的木门，隨即侧身而立。

进门后，邓谦把东西摆放好，把茶泡好，给张志霖点头示意，退了出去。

二人落座后，周贤开口问道：“志霖，你是去年七月提拔为县委书记的？”

张志霖回道：“七月底考察公示结束，八月五日发的文件。”

周贤微微頷首，若有所思道：“你从县委副书记直升县委书记，算是破格使用，幸好你没有辜负组织的信任，做出了不俗的成绩。但这样的用人只能偶尔为之，以免遭来非议，也不利於个人成长。”

顿了顿，他语重心长道：“正处级提拔副厅，有三年红线，得在两个重要领导岗位锻炼。今天找你来，是想谈谈对你下一步的使用。多岗位锻炼，是年轻干部丰富经歷、拓宽视野、提高综合素质的重要途径，能培养沉著稳定、多谋善断的应变能力，提高克服困难、化解矛盾的组织能力，和高瞻远瞩、胸怀全局的协调能力。

永安现在走上了正规，延博同志求贤若渴，三番五次的向省委申请，调你到并州工作。我原则上同意，现在正式徵求你的意见。”

闻言，张志霖端坐著的身姿一僵，眉宇间凝起几分思忖。片刻后，他抬眼望向对方，语气恳切又带著几分难掩的郑重，敞开心扉回道：“书记，永安的各项工作还处在关键攻坚期：煤矿建设尚在推进，两个新城项目年底才有望部分竣工，回水湾镇的八大特色產业也在培育发展阶段；更不用说，今年我们定下的新增120家规上工业企业、推进143个重点项目落地的目標，才刚刚起步……这些都是我在永安未竟的责任，於公於私，我都希望能把这些事做得有始有终。

他微微前倾身子，语气愈发恳切：“恳请书记能再给我一年时间，我定全力以赴筑牢永安的发展根基，不辜负组织和永安人民的期望！”

周贤闻言，目光骤然变得锐利如炬，语气也隨之严厉起来：“地球离了谁都照样转，永安的发展也绝不会因为少了某个人就停滯不前！不要一直埋头躬耕在『一亩三分地』里，眼界打不开，容易陷入画地为牢、墨守成规的泥淖。

让你去并州不是『跳板』，也不是『曲线救国』的捷径。而是让你到了新岗位，主动补位揽活，向那些別人拿不下来的『硬骨头』亮剑宣战，以实干实绩实效彰显责任担当。”

顿了顿，他语气稍缓：“年轻干部成长，好似炼铁成钢。炼钢需要脱杂、去气、调成分，你亦要去掉躁气、傲气、戾气，淬炼锻打，方可练就『钢筋铁骨』。你要清楚，延博同志调你去并州，不是让你享清福，而是让你负责拆迁安置和城市更新两大重任，这些工作关係到并州数百万群眾的切身利益，难道不比你在永安的局部工作更有分量、更能锤炼真本领？”

张志霖表面谦和，但內心有股子倔劲，指尖却在桌下悄然攥紧。他没有急於辩驳，而是垂下眼帘，飞快地梳理著思绪，斟酌著措辞。

周贤从事组织工作多年，识人察人的功夫早已炉火纯青。见他这副表面顺从、內里拧巴的模样，怎能看不出他还没转过思想的弯？

这两年张志霖的成长与蜕变，周贤一直看在眼里、记在心上，早已生出悉心栽培的念头。

他深知干部培养需文火慢燉、循序渐进耐心引导，便放下往日的威严，罕见的耐心解释：“志霖，让你赴并州任职，是我反覆考量后定下的，也已经和正尧沟通过了，这对你而言是现阶段最稳妥的安排。跟你交个底，你的全国优秀县委书记申报材料已经上报，马上要进行公示，基本上是板上钉钉了，所以你不用担心这个。”

他稍作停顿，语气愈发直接：“全国优秀县委书记，既是沉甸甸的荣誉，更是组织实打实的认可。更关键的是，政策有明文规定，获评后可缩短一年任职年限 —— 这意味著，你担任正处级职务满两年，就能具备提拔副厅级的资格。

但要是在永安耽搁太久，下一个职务按规定至少得任职一年以上，这不明摆著耽误时间？你们基层常说『年龄是个宝，提拔要趁早』，这里面的利害关係，你自己好好掂量掂量。”

周书记苦口婆心，句句戳中要害，自己守著永安的“成绩单”不愿放手，说到底，还是格局不够，没能站在全省发展的大局上考量问题。

片刻的沉默后，张志霖缓缓抬起头，眼神已然变得坚定澄澈。他站起身，向周贤深深鞠了一躬，语气沉稳而有力：“书记，您的话点醒了我。是我格局狭隘，只盯著眼前的一亩三分地，忽略了组织培养的深意。”