电话那头沉默。

“二叔打算借著这个机会，激活三產公司。”

秦道继续说，“厂里把閒置地方租给我们。”

这个事情，对於二叔来说，应该没有什么阻力。

三產不赚钱，厂里也只是出个閒置地方，还能收租金。

三產赚了钱，厂里不但收租金，还能白拿利润分成。

可谓是旱涝保收。

唯一的风险就在於，如果滤波器真卖出去了，红星厂要拿出渠道帮忙销售。

还要用厂子的牌子给清源小组做担保。

不过作为一个地方国企，红星厂前些日子差点没破產，还担心什么牌子？

红星牌值几个钱？

秦道顿了一下，给李卫东消化信息：

“我们能占60%到70%利润分成，这个要看厂里那边怎么协调。”

为了避免国有资產流失，国企的底线是30%。

而且三產公司是属於厂里的，个人没有股份，只分利润。

当然，你非想要单干自己占股也不是不行。

但品牌没有企业背书，材料没有供应渠道。

你拿什么去说服人家安装你的滤波器？

这个年代，没有哪家工厂敢轻易尝试来自私人製作出来的新东西。

更別说是还要加装到电网上，这可是厂子的命脉根子。

工业局为了挽救三个引进变频器的厂子，特意召开了会议，吵翻了天，才扣扣搜搜拿出两万试点经费。

原因就是因为这个滤波器方案，它不是由正规企业提供的。

若非这关係到工业局引进设备项目的成败，这两万块钱都不可能拿出来。

但如果是国企名下就不一样——地方国企也是国企。

再加上工业局的协调推广，待遇那就是一个天上一个地下。

至於材料，就更是让人头疼。

做电感的上好硅钢片，国內不是没有，但私人很少有渠道能买到——除非你手眼通天。

私人你只能靠拆机回收，连质量都不一定能保证，更別说稳定。

所以得借鸡生蛋，用红星厂的名义，別人才愿意给你供应硅钢片。

想要以技术入股，只能等，等过几年，wto的衝击来得更猛烈一些。

然后国家就会出台相关政策。

但现在，不行。

秦道说完后，听见电话那头传来打火机“咔噠”一声，然后是长长的吐气声。

“你二叔真这么说？”李卫东问，声音里掺了点什么。

“按贡献给报酬嘛，又不丟人。”

秦道说到这里，提醒了一句，“舅，这个事情，你要考虑清楚。还有舅妈那边，也得好好说。”

“厂里每月只能给你600的外聘技术顾问费，还有老周，他要低一些，给500。剩下的，得自己挣。”

自己挣的意思，就是把滤波器卖出去，然后拿提成。

2000年方兴未艾的厂办集体，最典型的特徵，就是既要让你有饭吃，又要让你睡不著，玩命干活。

600，不多，刚够一个三口之家紧紧巴巴过一个月。

500，则是普工的正常水平。

但对於李卫东和老周这种曾经技术骨干来说，肯定是算少的。

最关键的，是不能像正式职工那样，有社保，有集体房等等福利。

虽然秦道已经把滤波器的前景讲得很明白了。

但想让经歷了一次下岗的人，从头再来，再博一次未知的未来，需要巨大的勇气。

李卫东长长“嗯”了一声，像在消化这句话的重量。

“行，我晌午去找老周，问他愿不愿意干。你那边呢？”

虽然没有直接回答，但李卫东话里的意思，已经很明显了。

维修铺一个月的收入，也就是比六百多出一百来块钱。

虽然自由，但一眼就能望到头。

用一个能望到头的未来，去赌一个极有可能改变自己命运的未来，李卫东没有理由拒绝。

就算是项目真的失败了，大不了回来继续修电器就是。

秦道看了眼窗外，秦浩正蹲在庭院里，拿著牙缸“呼嚕呼嚕”刷牙，白色泡沫糊了一嘴。

“我今天要画图，今晚回学校之前，得把骨架搭出来。”

要是陆昭序拿出了其它两个厂的数据，自己却连图纸骨架都没有搭好，秦道都不敢想像她是个什么表情。

掛电话时，听筒里“嘟”的一声长音，像给这段对话画了个破折號——后面该接什么，还不知道。