大家在这个时候说的是实话，並没有说假话的意思，所以当他这么说出来之后，车间主任已经算是明白了。

这些事情也就贾东旭敢干，也就贾东旭能做成功。

因为他知道该如何的去做。

接著会把这个东西分配到每个人的头上。

每个人在什么时间做什么都会分的清楚，不会重复。

这样的话就会更加的有效率。

於是他让这些师傅帮回去继续忙工作之后，就把贾东旭也叫到了身边。

“贾东旭同志，今天我们已经对你的建议进行了一个论述，相关领导觉得你这样的一个方法是完全没有任何的问题！”

“但是现在也有个问题需要我们一起来应对一下，我现在过来找你，主要是想向你调查一点，那就是你觉得这个事情由你亲自来办成功率的有几成？”

车间主任说的是实话，没有可能会把这个事情解决好的话，那么没有人会去把这件事情做好。

所以必须要找一个能够把这件事情做好的人。

只有这样稳定了事態的发展，然后在做其他事情的时候才能够更好地开展工作。

贾东旭没有想到对方居然是这么找自己的，於是想了一下便给对方说道：“如果只是钳工方面的话，那么我觉得让我一个人做也是可以做出的，但是如果厂里能够支持我的话，我想应该没什么难度。”

“但是领导你也知道，如果我做这件事情的话，那么我再做其他事情，可能就没有时间了。”

听到贾东旭这么一说，对方点了一下头的確如贾东旭说，现在这个情况並不是表面上想的那么简单。

如果没有人去做或者是说没有人能够把这个事情贯彻下来，很多的人都觉得做这个事情有很大的影响自己是没有能力做成功的也就只有眼前的这个年轻人有这个胆子能够做到。

觉得能够把这个事情做好，也敢接这个活，其他人確实没有一个人敢，所以在这个时候也只能是去配合眼前的年轻人来做任何的事情。

“贾陆旭同志，没有想到你居然会有这种想法，你如果有这么自信的话，那么想让厂里面帮助你支持你，绝对是没有任何问题的。

但是你如果觉得只做这个事情不做其他事情的话，我觉得咱们厂应该也能够答应你这样的一个条件，至於具体的还需要看你来安排，你到底是有其他的想法。”

“你也可以在这个时候把自己的一些想法说出来，这样的话我们可以遵循你现在的想法来把这个事情做好。”

对方虽然只是一个车间主任。

但是很明显的他在这个时候就能够按照自己的想法来做的事情，或者是说他能够认可很多事情，自己这边都完全没有任何的问题，完全能够按照自己的真实想法来做。

別人的感觉好像他的权力还是挺大的。

此刻的贾东旭听了对方这么说之后也点了一下头，毕竟对方已经是同意了自己的一些想法，如此情况下，自己只需要把自己的真实想法说出来。

让对方能够有大概的了解，那么自己，介绍一个工作就能够做到很到位了。

“如果既然是这样的话，那么我就把我的一些想法说出来，你听一下，您再总结一下。”

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