第174章 羊群造反了

三井財团总部顶楼，私人休息室。

三井龙也穿著一身宽鬆的丝质和服，独自坐在桌前。

他正看著一份报告。

报告上的数字故意做得很夸张，《半泽直树》昨晚第五集，瞬时最高收视率4.1%。

但更扎眼的，是旁边另一份今早加印的《读卖新闻》社会版。

整个版面被一个血红色的標题彻底占据，没有其他任何新闻。

標题只有一行字—

“加倍奉还！”一句台词引发的全民热议。

“呵————”

他轻笑一声轻笑，捏著报告的手微微收紧。

他想起不久前在帝国饭店，自己被迫在那份屈辱的协议上签字。

想起自己如何亲手弃掉了那几枚忠心却也愚蠢的棋子，以平息事端。

他输了吗？

从结果上看，是的。

但三並龙也从不认为自己会输。

藤原星海————

他一行行扫过报纸上的內容，心中默念。

你以为，靠著一点上不了台面的小聪明，拿到一本旧帐本，就算贏了吗？

你太天真了。

虽然三井龙也被迫动用三井財阀的力量，去为这部他自己都觉得噁心的电视剧进行铺天盖地的宣传。

但三井龙也內心深处，却在期待一场更盛大的好戏。

捧吧，继续捧吧。

把民眾的情绪煽动得越高越好。

让他们以为，只要喊几句口號就能改变世界。

我倒要看看，你这部只会喊口號的电视剧，除了能让那些挤在居酒屋里的蠢货多喝几杯廉价烧酒，多发泄一下无能狂怒之外————

到底，还能改变什么？

“啪。”

一声轻响，他將看完的报纸掷在桌上。

等到热潮退去，他们会发现，生活还是一样操蛋。

上司依旧是上司，规则依旧是规则。

到那时，他们对这部剧的失望，对你这个造梦者的憎恨，將会加倍地奉还给你。

藤原星海。

我等著看你被自己亲手点燃的这把火，烧成灰烬的那一天。

第五集播出后的第一周，三井龙也的心情有些愉悦。

一切都如他所料。

“加倍奉还”这个词確实火了，但也仅限於成为底层社畜在酒桌上的空洞叫嚷。

三井的报告显示，这个词最常出现的场合是新桥的廉价居酒屋，是2ch论坛的匿名版，是那些不入流的八卦杂誌。

“你看，”他在一次与同僚的下午茶中，用银质小勺搅动著红茶，“藤原星海还是太嫩了。”

“他以为给猴子一根香蕉，猴子就会占山为王。他不懂，发泄永远不等於变革。”

“等这阵风过去，猴子还是得乖乖回到笼子里，继续为我们表演。”

在座眾人发出一阵心照不宣的轻笑。

就这样，又过了一周，三井龙也更加確信了自己的判断。

然而。

从第三周开始，事情的走向开始变得不对劲起来一开始，只是每周二的晨报上，总会出现几条关於《半泽直树》的数据。

收视率一集比一集高，似乎正朝著现象级发展。

三井龙也不以为意，爬得越高只会摔得越惨，他甚至有点期望《半泽直树》能打破收视率记录。

然后，加倍奉还不知怎么的，被一群大学生选成了年度热词。

在东京大学的调查里，甚至压过了所有政治口號和明星緋闻。

还有印著半泽名片和“加倍奉还”这四个字的t恤，在秋叶原和涩谷的销量，超过了所有动漫偶像周边。

三井龙也扫完这些，便將报告隨手放到了一边。

在他看来，这不过是一场廉价的狂欢。

一群被廉价热血冲昏头脑的蠢货。

等他们毕业，被社会敲打两年，自然就懂了什么叫规矩。

这股由电视剧引发的热潮，正像零星的火星，从那些他不屑一顾的底层角落，开始无声地向上蔓延。

那股火焰不再只局限於底层的居酒屋和论坛，它开始以一种三井龙也无法理解的方式向上蔓延。

那天，他参加了一场与通產省官员的秘密宴会。

那天，他照常去赤坂的料亭，参加一场与几位通產省官员的秘密宴会。

主角是与三井家关係最密切的保守派大佬、田中角荣的门生铃木议员。

往常这种宴会气氛都很轻鬆，大家聊的无非是高尔夫、红酒和下一季度的献金。

但今天，铃木议员从坐下起就一言不发，只是一杯接一杯地喝著闷酒。

三井龙也察觉到了不对劲。

“铃木先生，”他主动开口打破沉默，“您今天好像有什么心事？”

铃木议员抬起头，瞥了他一眼。

“龙也君，”他將酒杯重重顿在桌上，“你们三井银行最近到底在搞什么鬼？！”

三井龙也愣住了。

“那部叫《半泽直树》的电视剧！”铃木议员压低声音，但怒气却丝毫未减。

“我不管你们財阀內部跟那个繁星所有什么恩怨，但现在，火已经烧到我这里了！”

“你知道吗？！”他指著窗外国会议事堂的方向。

“就在昨天，我选区內那个中小企业主联合会，那帮以前见了我就只会点头哈腰的傢伙！”

“他们竟然联合起来，凑钱请了全东京最好的律师团！把我们去年通过的一项贷款风险附加条款告上了最高法院！”

“不仅如此！”他似乎想起了什么，愈发压制不住愤怒。

“他们甚至学著电视剧里的样子，搞起了什么民眾请愿，联名了上万个签名，要求国会重新审议，甚至想要修改《中小企业融资法》！”

“龙也君，”铃木议员死死盯著他，“你知不知道，那部法律是我们花了多少年才维持住的平衡？！”

“现在，就因为一部破电视剧，所有的平衡都被打破了！”

“你告诉我，”他质问道，“这件事，你们三井打算怎么收场？！”

三井龙也无言，他此刻才真正感到了警觉。

他发现，这把火好像不仅仅是情绪的发泄。

更让他始料未及的事发生在他的眼皮子底下。

三井银行总行的人事部长几平是撞开门衝进他的办公室，脸上满是惊惶，匯报了一件事：

这个月，银行內部三十岁以下职员的离职率，比去年同期暴涨了百分之三百！

其中有个职员的离职理由让他眼前一黑：“我的直属上司，能力，只有我的一半。

但他唯一的优点，就是比我，早进银行十年。

所以，我的功劳，都是他的。他的黑锅，都是我的。

抱歉，这种狗屁游戏，我不玩了。

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三井龙也一时间只觉荒谬。

现在的年轻人都疯了不成？

年功序列，这可是日本企业多年来引以为傲的稳固根基。

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